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Nueva propuesta salarial del Gobierno. Encuesta

Fecha: 
Miércoles, 5 Julio, 2017 - 10:00

En la reunión paritaria de la Mesa de Negociación Salarial llevada a cabo en el día de ayer, el Gobierno realizó una nueva propuesta:

. Marzo: 4%

. Junio: 6%

. Septiembre: 8%

. Noviembre: 3%

A  estas cuotas hay que agregar en el mes de noviembre un 2% y una modificación del nomenclador para el profesor titular de 1,74 a 1,76 en relación al ayudante de primera. Todos estos incrementos son acumulativos al salario vigente al 1 de febrero de 2017.

Por lo que el sueldo de noviembre, a cobrar en diciembre, para las distintas categorías tendrá los siguientes incrementos:

Profesor Titular: 26,45%

Profesor Asociado: 26,22%

Profesor Adjunto: 25,22%

Jefe de Trabajos Prácticos: 25,54%

Ayudante de Primera: 25,01%

Ayudante de  Segunda: 25,01%

Por otra parte se aplica la garantía salarial por cargo y como suma remunerativa, a cobrar de bolsillo en los siguientes montos:

·         Enero de 2017, $19344 para la dedicación exclusiva; $9672 para la semiexclusiva y $4836 para la dedicación simple.

·         Julio de 2017, $21264 para la dedicación exclusiva; $10632 para la semiexclusiva y $5316 para la dedicación simple.

·         Enero de 2018, $22800 para la dedicación exclusiva; $11400 para la semiexclusiva y $5700 para la dedicación simple.

La garantía salarial la percibe todo docente que de bolsillo, cobre menos que las cifras indicadas, a excepción de los ayudantes de segunda. Cabe señalar que la garantía salarial se mantiene por cargo, y no por agente, como es para los docentes de las jurisdicciones provinciales. Además, es una suma remunerativa y no bonificable, en tanto que para el resto de la docencia son sumas en negro.

La cláusula gatillo con revisión trimestral en el caso de registrarse una inflación superior al salario. Así por ejemplo, operará a partir del 1 de octubre si la inflación acumulada entre el 1 de marzo y el 30 de septiembre supera el 19,05%.

Para los Docentes Preuniversitarios el incremento alcanzará en los salarios correspondientes al mes de noviembre, a percibir en diciembre de 2017, el 25,92%. A ese porcentaje se llegará en las siguientes cuotas:

·         Marzo: 4%

·         Junio: 6%

·         Septiembre: 8%

·         Noviembre: 3%

Asimismo, a estas cuotas hay que agregar en el mes de noviembre un 2% en concepto de jerarquización docente, arribándose al 25,92% al equiparar el incremento del profesor adjunto tal como marca el convenio colectivo.

 

ENCUESTA

A fin de dar mandato a los congresales para el Congreso de CONADU Histórica del 10 de julio, ADUNCe solicita a los afiliados respondan la siguiente encuesta:

 

Se acepta esta propuesta salarial:

 

SI:                         NO:

 

                                                                                                  Comisión Directiva